jueves, 14 de julio de 2022

LA PRODUCTIVIDAD Y LA RIQUEZA DE LAS NACIONES

“La productividad no lo es todo, pero a la larga lo es casi todo” (Paul Krugman, Premio Nóbel de Economía en 2008)

Las grandes corporaciones estaban integradas en la economía de mercado, pero desde hace algún tiempo esto ha cambiado ya que juegan en otra liga, aunque hay que reconocer que ejercen un papel fundamental en la productividad, la cual favorece al PIB per capita del país. Es decir, la economía ya no es manejada por la mano invisible de Adam Smith, sino por la mano poco visible de algunos CEO de grandes compañías que planifican su estrategia de crecimiento en función de sus intereses, como parece lógico. 

Pero también es verdad que este planteamiento es ambivalente ya que provoca acusadas desigualdades en la distribución de la riqueza de las naciones. Además, estas corporaciones caen fácilmente en la tentación de formar oligopolios, con muy graves consecuencias para el tejido empresarial en su conjunto, como se está demostrando en la actual crisis energética, donde “parten el bacalao” muy pocas compañías que parece claro que tienen patente de corso, siendo en gran parte causantes de esta inflación.

(En octubre de 2020 se supo que 20 multinacionales con sede en España pagaron una tasa real en el impuesto de sociedades inferior al 2% y una gran mayoría se mantuvo por debajo del 15%, frente al 25% que terminan pagando la mayoría de las pymes).


Tamaño y Productividad empresarial 

“El tamaño de las empresas está vinculado a la productividad. En 2013, según la Encuesta Industrial de Empresas, elaborada por el Instituto Nacional de Estadística (INE), la productividad total de la industria manufacturera española fue de 53.623 euros. Mientras que la productividad en la microempresa (menos de 10 empleados) se situó en 27.099 euros, en el caso de las grandes corporaciones (250 o más asalariados) la media ascendió a 77.077 euros” (Según El País, 22-febrero-2015)

(En estas cuestiones, unos años de diferencia en la fecha de la noticia (2015 vs 2022) no debería importar demasiado, ya que “una puesta al día” podría resultar más espinosa).




“El tejido empresarial español corre el riesgo de enfrentarse a la misma brecha que se ha abierto entre los clubes de fútbol, donde solo un privilegiado grupo de equipos, cada vez más reducido, se disputan la Liga (y la Champions) y el resto malvive y pelea por no descender. Las grandes compañías españolas miran de tú a tú a las principales multinacionales del planeta. Sin embargo, estos transatlánticos son apenas una gota en el océano empresarial del país, donde la microempresa es el modelo societario dominante.” (Del mismo artículo de El País)

Y para acabar, y como es cierto que una imagen vale más que mil palabras, a continuación dejo aquí un enlace del diario Expansión donde figura una tabla en la que aparecen el cúmulo de efectos que provoca una baja productividad. 



Hasta la próxima

jueves, 21 de abril de 2022

DEFINITIVAMENTE, ESTE NO ES PAÍS PARA VIEJOS

 Así excluye la digitalización a los mayores: “¿Y los que no sabemos? ¿Que nos den morcilla?”


“La brecha digital margina a grandes bolsas de población, sobre todo a las personas mayores y a quienes, por ingresos, tienen dificultades para acceder y utilizar la tecnología. El de la banca es un caso especialmente lesivo. El cierre intensivo de sucursales y el despido masivo de personal perjudican directamente a los clientes.

Desde hace varios años, compañías de todo tipo están volcándose en la digitalización de sus servicios, optimizando aplicaciones móviles y páginas web para que los trámites se resuelvan lo más rápida y cómodamente posible, y siempre con un horizonte común: que no haya ninguna necesidad de tener que interactuar con alguien de carne y hueso. Sin duda, para quienes se desenvuelven bien entre mails, apps, smartphones y tablets —como los nativos digitales—, esta dinámica de consultas y pagos online resulta muy práctica y agiliza muchísimo las gestiones, pero puede suponer un verdadero martirio de impotencia y frustración para aquellas personas para las que, por edad, el uso de la tecnología es un obstáculo muy difícil de sortear.

No obstante, la brecha digital no solo perjudica a las personas mayores, sino también a quienes no pueden acceder a dispositivos tecnológicos o contratar tarifas de internet por falta de dinero. En concreto, los inconvenientes que acarrean esas operaciones que obligatoriamente se tienen que hacer a través de la red o una máquina se agravan para los mayores de 75 años, los que tienen rentas más bajas, las mujeres, y las personas con menor nivel educativo.

Quizá el sector donde más se ha enfriado el trato humano, hasta casi desaparecer, es el bancario. Muchas entidades ni siquiera tienen sedes físicas, todo lo fían a internet, y las que aún conservan sucursales las han reducido y han implementado tecnología que permite realizar múltiples operaciones, por ejemplo, desde un cajero automático y sin tener que entrar a la oficina.

En 2008, el año en que comenzó la crisis financiera y económica, había unas 46.000 sucursales bancarias en España. Catorce años y varias fusiones después, un informe sobre vulnerabilidad en el acceso al efectivo elaborado por el Banco de España, refleja que ese número se ha reducido a casi la mitad, quedándose en algo más de 22.000, unas cifras equivalentes a las de principios de los años ochenta.”


Bien, el escrito inicial lo publicó en un post el pasado lunes-18, Carlos Ares, un clásico en Linkedin, al que yo sigo de cerca porque sabe muy bien de lo que habla. Es el resumen de un artículo del diario El Salto, el cual tiene muy claro que no hay ningún interés en solucionar lo que parece irreversible: que la gente, de cualquier edad o condición, debe adaptarse a la digitalización cuanto antes y como sea, haciendo los esfuerzos o sacrificios que sean necesarios. Así, tras la publicación del post, se suscitó un pequeño debate que me voy a permitir reproducir aquí. 

Yo, Manolo Robles, comenté: 
 “Más claro que el agua, Carlos.
Y luego algún gran banco tiene la desvergüenza de basar una línea de su marketing en: ‘Estamos aquí para ayudar a los mayores’
Blanco y en botella.”

Inmaculada García-Pardo Serra, responde a Carlos Ares:
“Eso solo indica que los centros de mayores y/o ayuntamientos, deberían tener un plan especial de digitalización para personas mayores en el que les enseñen a usar los recursos y les den acceso a la tecnología”

De Manolo Robles para Inmaculada Garcia-Pardo Serra:
“Qué cierto es el refrán de: "A lo tuyo con razón o sin ella".
Pero ¿qué significa ese neologismo de "la brecha digital" para intentar justificar que la banca siempre tiene que arrasar en beneficios de una forma u otra?
Y la entelequia de "no dejar a nadie atrás". Menudo cuento...
Los que no se quieren quedar atrás son los bancos, que están siendo los primeros en montar los oligopolios que pronto mandarán más que los Estados.

De Inmaculada García-Pardo Serra para Manolo Robles:
Me refería a algo más amplio que los bancos... Estoy de acuerdo en que hay que considerar un servicio mínimo para quien no puede valerse por sí mismo, como es una persona mayor, pero también creo que no se puede frenar el progreso, solo ralentizarlo o intentar adaptarlo, y que hay que enseñar a pescar, y no dar peces. Hay otro refrán muy bueno, que es a Dios rogando, y con el mazo dando... Que viene a resumir que la atención tiene que ser transicional, y si queremos garantizar su previa inclusión en una sociedad digital en la que no sobren, la digitalización tiene que ser suficientemente sencilla e intuitiva para que una persona mayor, pueda usarla sin necesidad de que algún hijo le ayude.

Andreu Martínez se dirige a a Carlos Ares:
“Totalmente de acuerdo. Y no soy yo precisamente un defensor de lo que la banca está haciendo con los mayores. Pero lo que hace el estado es aún peor y no se habla tanto. El otro día me comentaban el caso de una persona de Barcelona que se ha quedado en paro. ¡El INEM le daba hora en Berga! A 100 kms de Barcelona. Por internet no dan horas en Barcelona. Todas las empresas privadas (bancos incluidos) hace mucho tiempo que trabajan con normalidad. ¿Qué pasa con los organismos estatales? La covid ya no es excusa.”

Carlos Ares contesta a Andreu Martínez:
¿Los bancos se preocupan por atender las necesidades concretas que tienen las personas mayores?
Han ampliado hace poco sus horarios y han destinado personal específico solo debido a la campaña que llevó a cabo Carlos San Juan a través de su campaña en change.org.

Como se puede observar, por los comentarios anteriores, qué difícil es ser objetivos en un país tan polarizado políticamente como el nuestro. Y lo más lamentable de todo es que la ética, el altruismo, la generosidad y el ancestral respeto hacia los mayores se politiza según le convenga a la ideología (diga al bolsillo) de muchos. Como si ellos nunca fueran a llegar a viejos.


Hasta la próxima

viernes, 1 de abril de 2022

EL PUNTO DE EQUILIBRIO FINANCIERO

Si un empresario no tuviera ningún otro conocimiento sobre el mundo de los negocios, pero dominara el concepto de punto de equilibrio, la supervivencia de la empresa estaría garantizada casi al cien por cien. Así que tanto los emprendedores de pymes como los de startups están vinculados, más de lo que creen, por este lazo invisible, común a ambos que, al parecer, es lo primero que deben dominar una vez decidida la idea de negocio.

También conocido en inglés como Break Even, es el momento exacto en el que los costes totales igualan a los ingresos totales. O sea, se trata del número de productos o servicios que hay que vender para que el beneficio sea cero, que la empresa ni gane ni pierda.

Porque lo primero que debe asimilar quien pretenda emprender un negocio es que al principio va a tener pérdidas de capital. Por ello, llegar al punto de equilibrio cuanto antes es el paso más importante de todos, pues significa que la empresa ha encontrado el camino para la venta de sus productos y deshacerse de los números rojos. En ese momento ya se puede planear la obtención de beneficios. El punto de equilibrio es una especie de segunda oportunidad.

Así, los ingresos que se obtienen de cada cliente deben superar sus costes, y si un cliente no es rentable lo mejor es plantearse su eliminación cuanto antes. No nos sirve. Porque distorsiona los ingresos totales del negocio, impidiendo llegar al punto de equilibrio lo más pronto posible. Ahora, veremos un sencillo y claro ejemplo, bastante reciente, de una aseguradora que trata de comercializar seguros a las empresas que se puedan encontrar en dificultades.


Y aunque la tendencia, tanto en 
Escuelas de Negocios para emprendedores de pymes como en Incubadoras y Aceleradoras de startups sea empezar a profundizar cuanto antes en teorías que conducen a los tipos de modelos de negocio o al plan de empresa, si no se tiene claro lo que significa el punto de equilibrio, también conocido como Punto Muerto o Umbral de Rentabilidad, aquellas lecciones iniciales no servirán de nada, ya que en multitud de ocasiones el Modelo de Negocio escogido para llevar a buen término la idea de negocio hay que cambiarlo (pivotar) porque, de entrada, no hay forma de conseguir igualar los ingresos con los gastos y, en consecuencia, no es posible llegar al punto de equilibrio, y a continuación a la Rentabilidad.

De la misma forma sucedería con el Plan de Empresa, cuyo Plan Financiero. Plan de Producción o Plan de Marketing, por ejemplos, se realizan basándose en hipótesis y suposiciones, las cuales, si no se cumplen hay que replantearse prácticamente todo el negocio, empezando a veces por la misma propuesta de valor, que es la protagonista de todo el sistema.

Y para los que tengan alguna dificultad en traducir las palabras a cifras, ahí dejo el enlace de uno de los muchos vídeos sobre el tema explicado paso a paso. 

https://www.youtube.com/watch?v=BQwD6DDWR3g

Pero hay gente que cree que este es un tema al que no hay que hacerle caso; que está pasado de moda, y sin embargo deberían ser los primeros en incluirlo en sus programas de asesoramiento empresarial, porque hay entidades muy modernas que se dedican a impartir cursos de incubación y aceleración de startups de muchos meses de duración, con opción a continuar, que exponen mucho dinero, y se basan en el mencionado punto de equilibrio, que algunos con mucha menos categoría desprecian por viejo. Véase si no, lo que opina el joven personal de la valenciana y muy moderna LANZADERA, explicado de la forma más sencilla posible, y con el que no puedo estar más de acuerdo.

Hasta la próxima

martes, 1 de marzo de 2022

LA REVOLUCIÓN STARTUPERA EN ESPAÑA (II)

 Si se entendió bien la premisa que intenté exponer en mi post anterior (I), en este (II), confirmo que sin Innovación, Recursos ni Equipos humanos con suficientes capacidades (universitarios o profesionales formados) es casi imposible implantar un Emprendimiento serio y con futuro; y menos si hablamos de Startups. Y es que el emprendimiento tradicional sobrevive en precario desde hace más de 20 años (aprox. 5/6% anual). según el GEM. Por eso es obvio, que ante este panorama la mayoría pierde, así que parece necesario cambiar de rumbo para tratar de lograr que todos ganen.





Esta segunda entrega constará de un compendio de comentarios creíbles y posibles con enlaces relacionados al que se pueda acudir si hay que consultar. Para ello me apoyaré en mis propias opiniones y en los ejemplos que estime conveniente porque puedan ser necesarios. Por tanto, voy a comenzar por desmenuzar un interesante post del blog Intelectum.com: “STARTUP VS EMPRESA: ¿Qué diferencia a una startup de una empresa”. 

“En los últimos años el término ‘STARTUP’ (empresa emergente) se ha puesto muy de moda y es común que muchos medios de comunicación lo utilicen sin saber muy bien qué significa. Al mismo tiempo, existen muchas compañías que se lo apropian para parecer más interesantes o captar la atención de los periodistas o de sus potenciales clientes.”

¿Cómo se puede saber si una empresa es una startup o no? 


Es decir, por definición, una startup es una compañía joven, que no cuenta con muchos años de experiencia a sus espaldas. No hay un límite de tiempo establecido para dejar de serlo, pero es revelador saber que solo 2 de cada 10 startups superan los 5 años de vida y el llamado ‘valle de la muerte’.

¿Se puede ser una joven empresa sin ser una startup? Por supuesto que sí. Hay muchas pymes que tienen poco recorrido y lo son. En este caso, hay otra cosa que las diferencia. Desde su creación, la startup es concebida para tener una gran escalabilidad, es decir, contar con un crecimiento exponencial en poco tiempo.

En este sentido, hay un modelo de rondas de financiación a las que aspiran los emprendedores cada cierto tiempo, para dar grandes empujones a sus proyectos. El objetivo es ir consiguiendo más dinero en cada ronda para mejorar la tecnología, ampliar plantilla, abrirse a otros mercados, etc., y aumentar su valoración también de cara al exterior.

Por supuesto, el término ‘startup’ está asociado al mundo tecnológico. Así que las empresas emergentes, para serlo, deben presentar alguna disrupción o abrazar modelos basados en lo digital o lo móvil. El componente de innovación debe estar presente en ellas de alguna manera, aunque su negocio suponga imitar a otro ya existente.

La agilidad para tomar decisiones, otro aspecto diferencial

A diferencia de las empresas tradicionales (pymes), las startups trabajan con procesos ágiles, que les llevan a tomar decisiones y realizar cambios en poco tiempo para adaptarse a lo que demandan sus clientes o el mercado. Esto puede llevarlas a cambiar completamente su ámbito de actuación o modelo de negocio, algo impensable en una pyme.

Por otro lado, una startup es una compañía que se financia principalmente mediante capital privado, es decir, que no ha salido a bolsa o presentado una Oferta Pública de Venta. Cuando una empresa emergente pisa el parquet y comienza a cotizar, deja de ser considerada startup ipso facto.

De la misma forma, algo parecido podría ocurrir cuando hay una startup que es adquirida por un gigante corporativo o se produce una fusión. A partir de ese momento, pasa a tener otra categoría y ser una mera división de una gran empresa, pese a que opere con cierta independencia o con los mismos procesos que antes.

Eric Ries, en su libro ‘The Startup Way’ (2017) identifica cinco aspectos inherentes a las empresas emergentes: 

Innovación permanente, 
Agilidad a la hora de actuar, 
Exploración continua de nuevos modelos de negocio, 
Reinvención en algún momento de su historia y 
Transformación constante.


CORPORATE VENTURING (CV) 

Es la colaboración entre empresas establecidas y nuevas empresas innovadoras: startups. Por lo tanto, se encuadra dentro del entorno de la innovación abierta, a través del cual lascorporates tratan de beneficiarse del talento investigador y comercial de las startups, y éstas esperan aprovechar los recursos y capacidades de las corporates. O sea, se busca que las corporaciones puedan integrar algunas de las ventajas de las startups y que éstas a su vez puedan tener la ocasión de desarrollar su negocio en entornos que les puedan ofrecer grandes oportunidades.

A efectos de Emprendimiento y Corporates Venturing hoy se entiende por coporates (corporaciones) tanto las empresas grandes como las pymes. Y para muestra, el País Vasco, que ya el año pasado en su CITA emprende, que fue Online, no se limitó a grandes empresas y startups, sino que “tiró” de pymes, y no solo vascas. 


Y yo creo que por aquí vendrá el triunfo de la Revolución Startupera: en el acercamiento entre Pymes y Startups a través del Corporate Venturing, que terminará con la lucha soterrada que existe entre las organizaciones que representan a unas y a otras, y que tanto perjudica a ambas. 

Sin embargo, ya se vislumbran visos de afinidad. Así que hablaremos de SECOT (Seniors Españoles para la Cooperación Técnica), veterana entidad altruista de 1.400 voluntarios mayores, distribuidos por toda España en delegaciones provinciales gestionadas con criterios de ONG, y paradigma del asesoramiento empresarial para el Emprendimiento Tradicional (Pymes) del personal más desfavorecido desde hace 25 años. 

Bien, pues SECOT tiene una “sucursal” (por el momento solo en Madrid) que se denomina eSemp (Escuela Secot de emprendedores) que comienza a hacer sus pinitos en el bando de enfrente: el de las Startups. 

Por ejemplo, eSemp anuncia un programa para una jornada de dos horas el próximo día 29, el cual es el Prólogo de la presentación en Power Point, de 80 diapositivas completísimas, realizada en Noviembre de 2020, por tres compañeros siempre dedicados al emprendimiento tradicional. La presentación es accesible a los socios de Secot y a los inscritos en los cursos de eSemp-Secot, cuya carátula (1ª diapositiva) aparece a continuación cerrando este post. 



Saludos cordiales y hasta pronto


jueves, 17 de febrero de 2022

EL ECOSISTEMA EMPRENDEDOR HA CAMBIADO EN ESPAÑA (I)

El Emprendimiento Empresarial no es discutible. En absoluto; todo lo contrario: es necesario. Aporta nuevos negocios que contribuyen al desarrollo económico del país, convirtiéndose en impulsores de riqueza al agregar al mercado productos y servicios, en ocasiones innovadores; crean empleo, salarios y tributos al Estado. En definitiva, un mejor nivel de vida para la población. 

Aquellos emprendedores españoles que, en los oscuros años de la Gran Recesión, fueron protagonistas forzados del teatro que escenificaban los políticos para animarlos a “acabar con el paro” (más de 5 Millones) y levantar al país. Un país sin un modelo productivo claro y medio abandonado a su suerte que, en muchos casos, basaba su cultura en estructuras empresariales y tradiciones heredadas del siglo XIX. 

Esa economía cuyo PIB desde los 50’ sigue dependiendo en buena parte del volátil Turismo (como ha demostrado la pandemia), y que debó ser sustituido en su día por algunas de esas industrias innovadoras punteras, si hubieran sido apoyadas por un Estado que no diera preponderancia a la ideología dominante, sino al bienestar del pueblo, como en tantos países que ni son más creativos que nosotros ni tienen nuestra magnífica red de parques tecnológicos para poder desarrollar la Innovación.

Diferencias entre Innovación y Creatividad

La creatividad es fundamental para la innovación, pero no es lo mismo tener ideas, que ejecutarlas y traducirlas en innovación.

La creatividad es un proceso mental, mientras que la innovación es un proceso productivo y/o comercial.

  • Ser creativo es gratis, mientras que trasladar la creatividad a un proceso productivo que genere innovación, requiere de capital.
  • La creatividad no se puede medir, mientras que la innovación sí.
  • La creatividad es un proceso flexible, que permite generar distintas alternativas, mientras que la innovación es más rígida, al tener que traducir la creatividad en acciones concretas.
  • En definitiva, si queremos estar en el pelotón de cabeza de los países innovadores de la UE y a nivel mundial, es preciso ejecutar una política equilibrada de inversión y apoyo a los sistemas nacionales de investigación e innovación, que contemple acciones tanto del sector público como del privado.

Pero aquellos emprendedores, futuros “salvadores de la patria”, no recibían apoyo alguno de las Administraciones, como de costumbre. Así, que a buscarse la vida. Porque las tan pregonadas subvenciones, nacionales o autonómicas, llegaban tarde, mal o nunca, y sin una sola ventaja fiscal que llevarse al bolsillo, sino todo lo contrario: el IVA debía liquidarse antes de cobrar la factura. Así, sin una mediana Ley a la que aferrarse, y otras carencias, era muy difícil tirar del carro; por lo que muchos negocios estaban sentenciados antes de empezar, por brillante que fuera la idea o su modelo de negocio. 

Pero, la propaganda surtió efecto y el “emprendedurismo” levantó algo el vuelo debido a la perentoria necesidad de ingresos que tenía el personal. Negocios como fruterías, bares, peluquerías o pastelerías proliferaban por aquí y por allá. Pero al vislumbrarse “los brotes verdes” y la economía volver a medio funcionar, el empleo por cuenta ajena creció poco a poco, a la vez que decaía aquella coyuntural fiebre emprendedora. 

Sería casualidad, pero coincidió con el comienzo del apogeo de las STARTUPS en España, apoyadas por los inversores (business angels), que ahora sí veían negocio, cuando en la etapa anterior costaba Dios y ayuda sentarlos para hablar de algún proyecto de relativa envergadura. Bien es verdad que el nuevo sistema estaba completamente basado en la INNOVACIÓN, y el primitivo muy cercano a la Improvisación. 

Antes, el capital inicial para emprender solo dependía de familiares, amigos y del préstamo bancario. Pero los departamentos de riesgo le echaban un vistazo a las cifras y aquel Plan de Negocio quedaba sentenciado. Las 70 páginas restantes de aquel del tocho, encuadernadas y realizadas con gran esmero por el “futuro empresario”, que habían sido asesoradas y supervisadas por cualificados profesionales, importaban menos. En general, la solución solía estar bastante clara, o firmaba un avalista o no habría préstamo. 

Y es que el sistema micro-emprendedor español se había pegado un tiro en el pie al no saber ver que el futuro ya había llegado y que se le podría poner muy oscuro a las pymes. Porque a raíz de la crisis del ladrillo y la Banca, y la caída en picado del empleo por cuenta ajena, había surgido un espécimen de emprendedor para hacerse autónomo, ya que necesitaba ingresos como fuera, y trabajar por cuenta ajena estaba imposible. Los gastos familiares, viejos y nuevos, eran insoportables (hipoteca, móviles de toda la familia, canales de pago del plasma, tablets, estudios y transportes de los niños, etc.). Por eso, la única salida que les quedaban era comprar un puesto de trabajo. De cualquier cosa. Pero crear cooperativas o industrias para fabricar algo ni pensarlo. Demasiado complicado. Cuanto más facilito mejor. Pero los que habían no salieron mejor parados y la plaga se los llevó por delante, a montones. 

Evidentemente, aquellos autónomos que se atrevieron a dar el salto y contrataron empleados se convirtieron en microempresas, con las consiguientes responsabilidades económicas y legales. Por lo que debían tener la capacidad de obtener dinero suficiente para afrontar las inversiones iniciales y un colchón para los primeros gastos esenciales hasta comenzar a facturar. Y, sobre todo, una mínima, aunque imprescindible preparación empresarial para saber vender sin perder... y además poder cobrar. 



Pero como no existe un organismo con una norma que certifique la cualificación de una persona que demuestre estar preparada para dirigir una empresa o, en su defecto, fondos suficientes para pagar a un tercero que la dirija, se puede estar poniendo en peligro todo el sistema: al propio emprendedor, avalistas, empleados y proveedores. Los bancos tienen los avales, pero la SS y Hacienda no, así, que embargar a avalistas y/o titulares es bastante plausible. 

LA MEDICIÓN DEL EMPRENDIMIENTO (EL GEM)

Se dice que lo que no se puede medir es como si no existiera. Así, que el Emprendimiento, aunque con demasiados vericuetos, no va a ser menos y tiene sus reglas para medirlos, recogidas en una gran encuesta anual llamada GEM, muy burocratizada porque interviene mucha gente de casi todos los países y regiones del mundo.

La clave es la Tasa de Actividad Emprendedora, o TEA, por sus siglas en inglés (Total early-stage Entrepreneurial Activity), que mide todas las iniciativas emprendedoras de menos de 42 meses que confluyen en la encuesta mundial denominada GEM. 

Es decir, si la TEA de un país es del 8%, significa que de cada 100 personas hay 8 que han emprendido en los últimos tres años y medio. La TEA recoge la dinámica emprendedora de una nación, y la medición del Emprendimiento anual, una vez descontados los cierres y abandonos. En definitiva, el Porcentaje de Supervivencia Emprendedora.

DE UN TRABAJO QUE PUBLIQUÉ EN UN POST DE ESTE BLOG EN 2016 


PARA HACERSE UNA IDEA DE LA EVOLUCIÓN EMPRENDEDORA EN ESPAÑA DESPUÉS DE 2015 (POR SER EL ÚLTIMO AÑO DEL QUE TUVE DATOS) SE PUEDE COMPROBAR QUE LA TAE DE 2021 FUE SOLO 5,2 

En el siguiente post veremos la deriva que ha tomado el Ecosistema Emprendedor en España. 

Hasta entonces.



jueves, 20 de enero de 2022

PERDER EL OLFATO PUEDE SER UNA VENTAJA

La pandemia dispara la pobreza severa en España y alcanza ya a seis millones de personas, la cifra más alta desde 2007. Cáritas y la Fundación Foessa alertan del "Ensanche del espacio de exclusión social, donde viven ahora 2,5 millones de personas nuevas respecto a 2018; 2 Mil. de ellas en exclusión severa”. (Así que, si no pasara de ahí, perder el olfato podría ser una ventaja, porque esto huele que apesta.)

LA VARIANTE MILMILLONARIA

Bajo el título “La desigualdad mata”, un reportaje de Oxfam. org conecta las muertes sufridas por millones de personas en el mundo con las políticas gubernamentales que han “permitido las condiciones para que el virus mute peligrosamente”.

En conjunto con lo que llama “una variante completamente nueva de riqueza de los milmillonarios”, aunque resulte difícil realizar comparaciones históricas con la escala de la crisis de desigualdad actual, algunas comparaciones son evidentes. En julio de 2021, el hombre más rico del mundo, Bezos, viajó con sus amigos al espacio en su nave de lujo mientras por falta de acceso a alimentos y vacunas. millones de seres humanos perdían la vida innecesariamente

Y al más puro “estilo María Antonieta”, cuando pronunció durante la Revolución Francesa su famosa frase “Si no tienen pan que coman pasteles”, Jeff Bezos, también pronunció unas palabras que pasarán a la posteridad: “Gracias a todos los empleados y clientes de Amazon, porque sois vosotros quienes habéis pagado por todo esto”. 

Solo con las ganancias que Bezos ha amasado desde que comenzara la pandemia se podría vacunar a toda la población mundial.

La riqueza de una pequeña élite de 2.755 milmillonarios ha crecido más durante la pandemia de COVID-19 que, en los últimos 14 años, que ya había sido una época de bonanza económica para ellos.

Se trata del mayor incremento anual de la riqueza de los milmillonarios desde que se tienen registros, y está sucediendo en todos los continentes del planeta. Este incremento es el resultado del aumento desorbitado de los precios de los mercados de valores, el apogeo de las entidades no reguladas, el auge del poder monopolístico y la privatización, junto a la erosión de las normativas, los tipos impositivos a las personas físicas y las empresas, la escasez de derechos laborales y de salarios; todo ello propiciado por la instrumentalización del racismo.

Desde 1995, el 1% más rico ha captado casi 20 veces más la riqueza global que el 50% más pobre de la humanidad.


5 DATOS SOBRE LOS 10 HOMBRES MÁS RICOS DEL MUNDO

1.-La riqueza de los 10 hombres más ricos se ha duplicado, mientras que los ingresos del 99 % de la humanidad se habrían deteriorado a causa de la COVID-19.

2.- Los 10 hombres más ricos del mundo poseen más riqueza que los 3100 millones de personas más pobres.

3.- Si los 10 hombres más ricos gastasen un millón de dólares diarios, agotar su riqueza conjunta les llevaría 414 años.

4.- Si los 10 milmillonarios más ricos del mundo se sentasen sobre el dinero que poseen apilado en billetes de un dólar, cubrirían la mitad de la distancia entre la Tierra y la luna.

5.- Un impuesto del 99 % sobre los ingresos extraordinarios que los 10 hombres más ricos han obtenido durante la pandemia de COVID-19 podría movilizar dinero suficiente para fabricar las vacunas necesarias para toda la población mundial y cubrir el déficit de financiación de las medidas climáticas, financiar unos servicios de salud y protección social universales y apoyar los esfuerzos para abordar la violencia de género en más de 80 países. Y aun así, estos hombres seguirían teniendo 8000 millones de dólares más que antes de la pandemia.


Y de la injustificable subida generalizada de los precios en España ni hablamos, ¿no? Porque por muchas excusas de energía y carencia de semiconductores con las que se quieran justificar, se han creído que la gente es tonta y se lo van a creer. Más valdría que pensaran que Internet no solo lo utiliza Bezos & Compinches para arrasar, sino que tuvieran en cuenta que está al alcance de cualquiera y en cualquier rincón del universo-mundo para enterarse de la verdad del barquero.

Moraleja: parece mejor mantener un bajo nivel de olfato, porque para soportar este hedor a podrido conservar la mascarilla podría ser la mejor solución. 


Hasta la vista



martes, 21 de diciembre de 2021

LA INFLACIÓN Y EL TOMATE

Sobre la “inflación académica” ya debatieron bastante en su día John Keynes, defensor del estado del bienestar, y su mayor oponente, el monetarista de la Escuela de Chicago, Milton Friedman. Pero lo que de verdad le importa a la gente, la llamen como la llamen, es por qué, así, por las buenas (y si hace falta por las malas), suben los precios del carro de la compra, y la luz, el gas, el agua y cualquier producto o servicio, básico o no, que tenga un precio. Es decir, lo que eufemísticamente llaman el IPC. Evidentemente, los trabajadores y pensionistas más precarios y con los ingresos más bajos sufren las consecuencias de forma más sangrante. Así, la Inflación, tradicionalmente, se conoce como “El impuesto de los pobres”.

   Estos son los verdaderos estragos de la subida del IPC


Sin embargo, la vicepresidenta primera del gobierno y ministra de Asuntos Económicos y Transformación Digital, Nadia Calviño, ha pedido “evitar subidas salariales que afecten de forma estructural a la inflación”. Así lo ha declarado en una entrevista este lunes en La Vanguardia, tras el fuerte repunte de los precios de los últimos meses, porque la inflación ya está en el 5,5%, según los últimos datos. (Afortunadamente hay empresarios que no le van a hacer ni caso)

La ministra ha defendido que "la evolución de los salarios tiene que adecuarse a las características de cada empresa y de cada sector" y cifra que la inflación se sitúa alrededor del 3%, aunque alcance el 5,5% en noviembre. “Dependerá de la negociación colectiva que se produzca en cada contexto, para asegurarnos de que no tiene un impacto negativo sobre el crecimiento y la creación de empleo", explica la responsable económica del Gobierno.

Calviño ha explicado las causas que subyacen a esta situación, “una presión sobre los precios”, especialmente “de bienes intermedios, que son la subida de los precios de la energía en los mercados internacionales y los problemas de suministro por cuellos de botella en las cadenas globales".

Pero la ministra debería tener en cuenta que los españoles llevamos soportando ya muchos palos ininterrumpidos, y aunque la abuela del anuncio no pueda entender que es eso de los porcentajes que le cuentan por la tele, hay muchos millones de españoles que no solo saben lo que está pasando aquí y en el resto del mundo porque se informan de verdad, sino que con la mayor profesionalidad y disciplina se han dejado la piel en su puesto de trabajo o en su casa en unos tiempos tan difíciles. Por lo que no tienen en absoluto ninguna culpa de que por cuestiones de geopolítica o de inconfesables intereses urdidos en determinados despachos, sus 100 euros de anteayer valgan hoy solo 94,5.

“Y es que, sin darnos cuenta, los españoles hemos vivido -en nuestro subconsciente- una larga crisis económica desde 2008 hasta finales de 2021. Lo del “subconsciente” es un eufemismo, porque con 4,4 millones de desempleados, tasa de paro del 14,56% (dato EPA, INE) decrecimiento económico, destrucción de sectores empresariales claves como el turismo, los viajes, la hostelería, la restauración y los sueldos más bajos de la OCDE, las personas sienten la crisis económica en sus propias carnes: en el pago de la hipoteca, la gasolina y el recibo del gas y la luz, que se han encarecido desproporcionadamente.” (ECD. 18-12-2021)

Por otra parte, la ministra debería oír la voz de los representantes extraoficiales del pueblo. Hace varias noches, Arguiñano daba su opinión en la tele al entrevistador sobre el enorme subidón que ha dado el IPC en cuatro días. "Lo de los precios es algo que no termino de entender. Pero no solo sube la luz. Vas a la gasolinera y te meten un sablazo, al final se quedan con todos. ¿Por qué no sale la cara del que te sube la luz? Nos tienen entretenidos con el fútbol”, comentaba el cocinero con su habitual sorna.

Al final, terminaremos recitando aquello que se cantaba en Sudamérica en los años 70:

    «Qué culpa tiene el tomate

    que está tranquilo en la mata

    y viene un hijo de pu**

    y lo mete en una lata

    y lo manda pa Caracas»


Hasta la próxima


Mi foto
Si no se acaba de una vez con el desequilibrio entre el ser humano y la naturaleza, nuestros descendientes no querrán ni recordar nuestros nombres.